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第42章（第1页）

而林恳对于这件事，并没有反对的权利无论是在法律上，还是在道德上。

法律上确实是他出轨，郝明莉已经掌握了他和第三者的证据，而在道德上他确实是对不起郝明莉。

该给郝明莉他不能也不会不给，即便是赔掉了木森也是他自食恶果。

☆、夺权

郝明莉跟林恳的离婚没有像宋茜文当年那样平静，人家有爸爸的&rso;庇护&rso;。

整个北宁大大小小的媒体刊物都登出了这样的头条：&ldo;房地产大亨破财与娇妻离婚&rdo;然后副标题便是&lso;妻子是木森最大的合作人私生女&rso;之类的。

顿时木森集团成为了北宁市最大的焦点，其实大家关心的不是郝明莉和林恳，而是木森的未来。

消息一发出来，顿时股市内，木森的股票蹭蹭的往上飙，每天一开盘就涨停了，因为大家预料韩国z集团会接管木森集团，现在都是外来香的时代，z接管木森不仅火车站的项目顺利完成有了资金的保证而且木森与国际接轨，对于它近几年的行情大家是非常看好。

即便以后木森被z完全吞噬也不关他们的事，所以股市里出现了几天的紅市景象。

就像预计的那样，郝明莉和林恳离婚拿走了他在木森一半的股份，也就是说林恳原来拥有的百分之五不算，林国民去世林恳继承的百分之三十百分之三十郝明莉可以拿走一半：木森的百分之十五股权。

在这件事炒得沸沸扬扬的时候有一个人却很平静，因为她早就预料到了，朴志浩之所以现在同意郝明莉和林恳离婚就是因为现在他可以拿走木森百分之十五的股份。

商人重利轻情无可厚非，拿着为女儿主持公道的幌子现在成为木森最大的股东也没有人会骂他商业侵略。

看着媒体报导木森现在的状况和z一步步的行动。

宋茜文知道下一步朴志浩便是要大义凛然的去木森喧宾夺主了。

而宋茜文现在已经运筹帷幄了，在她把照片给郝明莉时就已经与美国那边协商好了而且自己公司也在陆陆续续把资金回拢了。

木森拥有一座办公大厦的房地产集团内，底层员工正在为这几天的牛市欢呼雀跃的时候，集团高层却是忧心忡忡，特别是林恳，离婚他分走了一半的股份，现在他只有百分之二十的股份，而郝明莉和朴志浩两个人的股份加起来已经超过他六个百分点了，他原以为朴志浩只有百分之五的股份没想到这几年他慢慢吃下那些小股东，现在已经拥有木森百分之十一的股份了。

可是他明白的太晚了，现在朴志浩已经到了木森的大厅马上就要上来了。

朴志浩要求马上召开临时董事会，他现在拥有木森百分之二十六的股权是最大的股东，也就是说他马上就是木森下一任董事长了，这也意味着木森会成为z旗下的了。

林恳想到了宋茜文，宋茜文手里还有离婚时的百分之三，加上那百分之三或许与木森其他元老一起同仇敌忾还能抵御外敌入侵，但是不能保证在利益面前谁能够不顾自身的倾家荡产去帮你。

而自从他离婚后宋茜文就再也没有出现，打电话不是占线就是无法接通。

现在的林恳虽然表面上还算淡定，但是心里头早就心急如焚了。

朴志浩和其他董事都已经在上面的会议室就坐了，虽然是造成的结果，但是这毕竟是父亲辛辛苦苦整下来的产业。

正在这个时候林恳的电话响了，是宋茜文的电话，她终于出现了。

林恳很快的接通了电话。

&lso;茜文，你现在在哪里，我需要你。

&rso;

通过电话，宋茜文可以感觉到林恳的急切。

&lso;你别着急，我都知道了，你现在先去稳住局势，我马上就到。

&rso;

从林恳的语气中听得出他现在的急迫，而这正是宋茜文想要的。

林恳结束了通话便整顿了一下自己的心情上楼去了。

林恳推开门，在场的都已经就坐了，就差他一个人，他也没有理由让会议在等下去。

林恳才坐下，朴志浩便用他那不怎么标准的国语开门见山的说：&ldo;今天我代表本人及郝明莉女士来这里要求召开临时董事会是因为，这是郝明莉女士的木森集团百分之十五的股份委托书，和本人持有的木森集团百分之十一股份责任书。

现在我拥有木森集团百分之二十六的股权是木森最大的持股者，所以我要求更换董事职位由我代替林恳先生担任木森集团的董事长及法人代表，大家是否有异议?&rdo;

当朴志浩说完这句话时，在场的鸦雀无声，每个董事都是持观望态度。

俗语说一朝天子一朝臣，无论最后是谁赢都与他们无关，他们只要保住自己的利益就好了，更何况现在朴志浩已经超过了林恳百分之六，他们何必去得罪未来的大当家，就是木森不姓林又有什么关系，他们又不姓林。

&lso;朴董事。

&rso;林恳率先发了言。

&lso;虽然您持有百分之二十六的股权，但是我们在场的其他董事加起来的股权也有百分之四十多，要更换董事会未免太绝对了吧?&rso;

&lso;林董事你难道觉得在场的各位会支持你。

虽然木森是你父亲一手创办的，但是一个企业的存活并不是只是你们林家，企业看中的是发展是效益。

&rso;朴志浩说的没错，在商言商这是一个合格的商人的基本素质。

打个比方说一个商人可以去做慈善，但是他绝不可以把自己的生意当成慈善来做。

&lso;不，一个企业的生存不光要看眼前的发展，最重要的还是企业的精神，你们都是年轻的一辈，老夫我是跟着老董事长一起走出来的，木森能够经历过风风雨雨几十年的考验走到现在靠的就是我们木森的军人精神，所以我不建议让朴志浩董事担任木森董事长。

&rso;

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